9月27日，五粮液集团召开新一届职工代表大会。
大会回顾了五粮液集团1998年成立至今的发展历程，重点总结了过去五年的主要成效，认真分析了生产经营、转型升级和改革发展中存在的问题，明确了未来五年的发展目标和重点工作。
大会强调，全体干部职工必须以新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻关于工人阶级和工会工作的重要论述，坚决贯彻落实省政府、市委市政府的重大决策部署，坚定不移推动全 面转型发展、创新发展、跨越发展，坚定不移扛起国有企业责任担当，大力营造人心思齐、人心思进、人心思干的良好发展氛围，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
大会指出，未来5年，公司要主动立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，深入实施“做强主业、做优多元、做大平台”发展战略，全 面构建支撑企业高质量发展的十大体系，坚定不移推动深化国企改革，持续建强大安全体系，切实增强民生福祉，纵深推进全 面从严治党、从严治企，全力打造“生态、品质、文化、数字、阳光”五位一体高质量发展的五粮液。
大会审议并通过了《生产经营工作报告》《集体合同履行情况报告》《职工监事履职情况报告》《民主管理办法（试行）》《违纪违法行为责任追究办法（试行）》《员工日常行为规范100条》，选举产生了新一届职工代表大会安全生产经营委员会、劳动法律监督委员会、提案审查委员会、生活福利委员会。
大会还进行了分团讨论，召开了团会议。宜宾市政府国有资产监督管理委员会党委副书记张友兰，股份公司党委副书记、副董事长、总经理蒋文格，及张宇、肖浩、胡宇芸、罗伟、杨韵霞、蒋琳、蒋佳、陈洪、郭叙雷、谢治平、岳松、刘明、李健、赵东、魏红英、杨齐等在家公司领导出席大会。（来源：五粮液集团）