【金徽酒业2017年报道】5月23日，金徽酒股份有限公司905车间首届员工知识竞赛活动顺利举行，数十名参赛选手用知识的力量进行角逐和比拼，终有6组选手从参赛队中脱颖而出，分获一、二、三等奖。
学习是永恒的主题，知识就是力量。金徽酒精心打造学习型企业，始终坚持 “人才兴企”战略，营造“以人为本，人尽其才”的用人环境，积极开展“读书月”、“知识竞赛”、“感悟金徽征文比赛”、“业务技能比赛”、“灯谜竞猜”等多种形式的学习活动，激发员工的学习热情，鼓励广大员工争当有道德、有素质、有能力、有创新和执行力的学习型员工。金徽酒先后邀请众多专家学者来公司授课，建立公司中高管、技术专家、业务骨干组成的多层次、多学科的讲师团队，定期开展绩效管理、法律知识、生产、财税知识、品牌建设、岗位技能、文明礼仪、班组建设等方面的培训，为员工综合素质的提升起到了良好效果；此外，金徽酒还组织中高层管理人员赴国内外名企、名校考察学习，进修深造，与上海交大联合建立EMBA培训基地，使公司高层管理人员和大部分中层管理人员获得了EMBA证书。并先后与江南大学、复旦大学、地质大学、兰州大学等数所院校合作，并建立了教科研实习基地、产学研基地，大学生就业见习基地，在培训人才、打造知识型企业发挥了重要作用。
本次活动采取分组答题形式进行，分为个人必答题、团队必答题、抢答题和风险题4个环节，内容紧密联系公司相关的企业文化、制度理念、管理、生产技能、工艺流程等多个方面。场上参赛选手从容应答，场下的数百名员工积极互动、加油助威，营造了良好的学习氛围，调动了广大员工学习的积极性和创造性，为企业又好又快发展起到了积极作用。